新闻公告

您现在的位置:首页 - 新闻公告

书记校长领航定向!擘画“新变化”下一六八人的奋进路

供稿:陈凤 审稿:陈凤 发布时间:2025.08.18 浏览量:288次

盛夏未央,逐梦正酣。历时两天的合肥一六八中学教育集团2025年暑假干部务虚会,在密集的思想碰撞与深度研讨后步入收官阶段。全体班子成员、中层干部再次齐聚,共同聆听党委书记吴菊文,党委副书记、校长罗在兵同志的总结性专题讲话。

两位领导同志立足两天来的研讨成果,进一步深化对教育发展形势“新变化”的识变研判,为集团高质量发展锚定应变“新目标”,明确求变“新作为”。


认清形势明方向:

在时代变局中锚定教育坐标

图片


吴菊文以“应变形势、创新作为”为关键词,深入剖析了新时代教育发展的时代命题。他指出,改革开放40余年的实践证明,教育是推动国家发展的核心动能之一,而当前中国正处于“科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”的战略窗口期。面对《教育强国建设规划纲要(2024-2035年)》的部署要求,以及教育部关于开展基础教育规范管理提升年行动的具体指引,学校必须坚守“为党育人、为国育才”初心,在规范办学中激发活力。

围绕学校价值体系建设,吴菊文强调,要始终践行“为学生幸福人生奠基,为中华民族伟大复兴育才”的办学理念,将“把每一位学生都放在心上”的教育观融入日常。他以车为喻,提出要通过筑牢身心健康“车底盘”、把牢求真向美“方向盘”、激活家国情怀“动力源”,去培育“顶天立地、外圆内方”“爱生活、能自治、善思辨”的新时代学子。

针对当前面临的办学规模扩大、拔尖创新人才培养等挑战,他勉励全体干部树立担当意识、垂范意识、危机意识、研究意识、争先意识、斗争意识、规范意识、换位意识、宣传意识、创新意识、学习意识、团队意识,切实转变工作作风,让“严、实、精、细”的工作原则内化于心、外化于行。


聚焦发展谋新篇:

以系统思维推动集团跨越升级

图片


罗在兵以“破局、立新、致远”为关键词,聚焦教育形势变迁、集团化办学时代使命,提出了“价值引领”“质量为王”“体系优化”三大发展目标。他说,一六八中学教育集团每所校区,都是“一六八舰队”的重要组成,必须强化“姓一六八”的价值认同,锁定“质量为王”“体系优化”的内向治理标杆,实现集团“百花齐放”式发展格局。

同时,围绕集团新学年的发展路径,他从战略层面给出了四条方向性指导意见。一是抓好课堂课程,夯实育人主阵地。要严守规范办学政策红线,严控作业和考试频次,依托数智中心,优化课程供给。二是强化队伍建设,提高管理效能。干部队伍要主动担当、示范引领,教师队伍要提质赋能、跨校交流,催生“严实精细、协同高效”的集团治理新样态。三是构建协同机制,优化育人生态。构建“校家社协同”育人生态,充分发挥家长学校功能,以真诚沟通、积极作为,筑牢信任基石,兜住安全底线。四是守正创新,彰显集团品牌。坚守“立德树人”根本任务,探索创新特色办学之路,打造特色育人场域,擦亮“一六八”品牌标识。


凝心聚力启新程:

用担当作为书写奋进答卷

图片


过去一学年,在省委市委、各级主管部门的关怀指导与社会各界、全体一六八家长的帮助支持下,学校党委充分发挥引领作用,统筹集团上下,以规范办学筑牢高质量发展底座。一方面,深入贯彻落实中央八项规定精神,以市委巡察整改为契机,坚持开门办教育,通过强化规范管理,续写品牌优势,践行“办人民满意教育”的承诺;另一方面,携手北京育恒教育科技集团成立数智教育研究中心,牵头组建义务教育联盟,以技术赋能教学、以协同共享激活资源,为集团发展积攒了强劲动能。

风好正是扬帆时,策马扬鞭再奋蹄。本次务虚会上,集团全体干部达成共识,将自觉把会议精神转化为具体行动,率先垂范,带动广大教师继续以“择善修身、立学济世”校训为指引,在规范中求突破、在创新中谋发展,以更高质量的教育,助力一六八学子全面成长,为合肥市基础教育高质量发展、为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,持续贡献一六八智慧与力量!

微信公众号

0551-63803900/63803905

咨询热线

合肥经济技术开发区始信路179号

集团学校地址