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2023-2024学年第一学期第14周(2023.11.27-12.3)工作要点

发布时间:2023.11.27 浏览量:1715次

部门内容
高一年级    1、四课正常推进;
    2、期中评调个人反馈;
    3、部分学科和班级会商会;
    4、培优课程教学征询;
    5、科技节名单上报、黑板报检查;
    6、秋季传染病防治;
    7、主题班会:《知不足而奋进,望远山而前行》;
    8、时政评论:《秉持亚太合作初心 共同回应时代呼唤---中国与亚太经合组织》。
高二年级    1. 主题班会:常规常态营造良好班风。
    2. 时政评论:山河已无恙 英魂终还乡(角度:没有别人的负重前行,哪里来的岁月安好)。
    3. 家长会、青年教师座谈会、班级会商会。
    4. 考后学生状态关注。
    5. 期中教育教学单独反馈。
高三年级    1.四课、周测、强基正常进行;
    2.点对点工作推进;
    3.二轮资料编辑进一步推进;
    4.加强年级常规管理:开窗通风、集体活动;
    5.仪容仪表检查;
    6.宏志班班主任工作交流会;
    7.班会:《健康入冬 预防先行》+时政评论:山河已无恙,英雄归故乡——志愿军烈士遗骸归国
国际部    1.期中德育教学反馈会(周三下午);
    2.高三下周开始启动1对1约谈;
    3.ID TALK演讲比赛决赛;
    4.家长读书沙龙活动组织.
教务处    1.四课安排、大课间组织正常,考后疲沓期教学常规秩序抓实
    2.期中教学检查年级自查、对点反馈跟进
    3.推进2024届高三点对点工作
    4.各年级集备领导蹲点、年级主任包组推进
    5.召集高三体育工作专项会议
    6.体测监测评价报告分析,推动个性化体育活动开展
    7.休复学情况阶段及学籍变动汇总梳理
    8.全国中学生校园诗会师生诗作、展演打磨
    9.协同年级落实上一期校本作业费用核算
办公室    1.2023年岗位晋级工作。
    2.十一月加班、绩效审核,工资说明
    3.新入职人员校史培训。
    4.2023年度星级党支部创评情况汇总表上报。
教科室    1.两个省级信息技术研究课题开题准备。
    2.年度教师教育教学论文撰写工作推进。
    3.基础教育成果奖申报信息完善。
    4.2023年度录课情况汇总,费用核算。
    5.2023年度合肥市领军人才申报。
    6.部分学科省优质课比赛,语文组教考衔接项目推进。
学科竞赛与强基
    指导中心
    1.持续关注信息学竞赛的复赛结果
    2.高二竞赛生座谈会,寒假集训等
    3.准备高一竞赛生12月份课程报名
    4.高一竞赛合作协议的修订
    5.准备12月份高三数理强基联考报名
科技中心    1、各年级家长会、社团活动等保障
    2、第13届校园科技节-科技创新活动展示
    3、接待长丰一中科信中心交流来访
    4、门禁系统短信提示功能升级
    5、博雅讲坛主讲人选拔、意识形态报备(协同政教处 高一年级)
    6、市局网络安全检查反馈问题-人脸识别(续)
    7、协助企业微信功能优化(公文、门禁提醒)
总务处    1.校园绿化防寒防虫刷白环境卫生检查。
    2.浴室卫生许可证办理。
    3.各单体屋面检查清理。
    4.公益性项目截止春节前需支付资金材料汇总上报。
    5.各项活动保障。
    1、开窗通风,环境消毒,传染病预防;
    2、学生离返校安全保障及留校生安全保障;
    3、食堂常规检查,重点保温与消毒;
    4、校长午餐会安排;
    5、安保培训例会;
    6、专职保安考核及上报;
    7、总务处绩效、加班统计及上报;
    8、其他各类活动安全保障。
工会    1、教职工运动会、篮球赛获奖统计及奖品申购;
    2、思考新一轮教职工生日蛋糕劵的招标工作;
    3、召开12月份退休教师欢送座谈会。
团委    1.校园文明督查;
    2.智慧团建日常维护和管理;
    3.三大组织全体学生会议(周一)
    4.社团艺术节的节目彩排;
    5.主持人比赛决赛
    6. 着手歌手大赛、戏曲大赛
    7.协调各年级开展“强国复兴”主题教育学习
    8.启动校园文化艺术节活动
政教处    1、升旗仪式、文明周评
    2、期中德育检查个别反馈
    3、开展芷澜园劳动种植评比及产品赠送活动
    4、启动班主任基本功大赛
    5、组织参加“学宪法”征文活动(省检察院)
    6、高一(含国际部)冬季校服发放及售后
财务科    1、2023年人员工资统计
    2、2023年绩效工资统计
    3、11月固定资产折旧计提,核对固定资产部门账 
    4、高二 书本费欠费催收(52人)
    5、2023年度绩效评价准备
    6、月底前各类账款支付,账务登记,账务核对


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